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Beschaffung von Workforcemanagement Software. Ziel ist die Optimierung der Personaleinsatzplanung. Dazu gehören die Softwarebereitstellung und die zugehörigen Dienstleistungen. Das Projekt umfasst die Beschaffung einer Lizenz für die Software. Es beinhaltet ebenfalls die Implementierung und Integration in die bestehende IT-Infrastruktur. Die Schulung der Anwender ist Teil des Projekts. Der Support und die Wartung der Software über die gesamte Vertragslaufzeit sind gefordert. Es wird eine flexible und skalierbare Lösung erwartet. Die Software soll die Effizienz der Arbeitsabläufe steigern. Integration mit anderen Systemen wie HR und Zeiterfassung ist relevant. Datenschutz und Datensicherheit sind kritische Anforderungen. Der Auftragnehmer muss Erfahrung mit ähnlichen Projekten nachweisen. Die genauen Anforderungen sind im Leistungsverzeichnis detailliert.
Workforcemanagement Software mit Schnittstellen. Betrieb und Wartung der Software. Systemintegration in bestehende IT.