Einführung einer steuerfreien Sachbezugskarte für ca. 1.500 Mitarbeitende der Mobil Krankenkasse zur Abwicklung von Gehaltsbestandteilen und Gelegenheitsgeschenken unter Einhaltung der steuerlichen Vorgaben nach § 37b EStG.

Die Mobil Krankenkasse beabsichtigt, ihren Mitarbeitenden (ca. 1.500 Personen) eine steuerfreie Sachbezugskarte als freiwillige Leistung neben dem Bruttolohn zur Verfügung zu stellen. Die Karte soll monatlich aufgeladen werden und primär virtuell bereitgestellt werden, wobei eine physische Option für Ausnahmefälle bestehen muss. Zudem soll die Karte für Gelegenheitsgeschenke (z.B. Jubiläen, Geburtstage) innerhalb der gesetzlichen Freigrenzen nutzbar sein. Die technische Ausgestaltung muss zwingend die Voraussetzungen zur steuerfreien Gewährung nach § 37b Abs. 1 u. Abs. 2 EStG erfüllen, weshalb eine universelle Bezahlfunktion ausgeschlossen ist. Der Vertrag hat eine Laufzeit von 24 Monaten mit einer Verlängerungsoption von zweimal 12 Monaten.

Die Mobil Krankenkasse beabsichtigt die Einführung einer steuerfreien Sachbezugskarte für ca. 1.500 Mitarbeitende. Die Karte soll monatliche Gehaltsbestandteile sowie Anlässe für Gelegenheitsgeschenke abdecken und technisch so beschränkt sein, dass sie die Voraussetzungen zur steuerfreien Gewährung nach § 37b EStG erfüllt.